대표의 반복적 성희롱과 성추행
2025-06-09 14:46:52- 범죄발생지 또는 피해지 : 매장내부,외부, 회식장소등
- 사고일시 : 2024년 12월~ 2025년 6월 사이 반복적으로 발생
- 사건의 경위 :
가해자(피해자가 근무한 카페의 대표 A씨), 피해자(해당 매장에서 근무했던 여성)
-행위 내용 요약:
1. 퇴근후 반복적 전화 및 성적인발언(섹시하다, 콜?, 구강성교어때? 등)
2. 회식 중 신체접촉, 단둘이 한 식사 자리에서 노골적인 성적 질문
3. 회식 후 "같이있자, 가지마라" 등과 함께 엉덩이등의 신체 접촉 귀가를 시도하자 택시 동승 강요 이를 거절하자 "후회 안하겠냐"등의 권력 관계에서 오는 심리적 압박 이후 지속적 연락, 음란사진과 영상 발송.
4.피해자에게 이 일은 여자친구에게 비밀로 해달라는 요구 반복.
5.근무 중에도 권력 관계를 이용한 위계적 접근 및 물리적 언어적 성희롱.
- 손해의 내용 :정신적피해(수면장애, 우울증상, 무기력함등 정신과 진료 중) , 경력,생계피해( 자발적 퇴사로 인한 수입상실, 커리어단절), 사회적개인적손상(신뢰관계붕괴, 일상회복 지연, 대인기피)
- 증거유무 : 가해자의 성적 발언 및 음란사진이 담긴 메신저 캡쳐본, 반복 연락에 대한 통화기록, 피해직후 제3자와의 통화 및 증언 확보, 가해자가 피해 사실에대해 부정하지 않는 대화 내역, 고용노동부에 제출한 직장내 성희롱 진정서, 피해사실에 대해 상급자에게 말한 내용의 사실확인서
- 진행사항 :
고용노동부에 직장내 성희롱 진정서 제출완료. 정신과 진료 예정. 형사고소 및 손해배상 소송 가능성 검토중.
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