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  • 직장내 괴롭힘으로 상해를 당했습니다

    2026-07-30 13:58:00

    7/29 사건당일
    08:15 출근
    08:20-08:27 업무 공유
    08:27-08:34,5 업무공유를 위한 파일 정리중

    직장동료로부터 갑작스러운 폭언과 짜증을 들었고 그 업무 처리는 제가 할것이니 놔두셔라, 누군 짜증을 못내서 안내는줄아냐 라며 똑같이 언성을 높였고 작업을 위해 지하1층 사무실에서 지하2층 사무실로 내려가는 계단을 나섰습니다. 계단까지 쫓아와 팔과 어깨를 붙잡은 상대방이 밀치고 잡고 흔들기를 수차례 반복하길래 놓으라며 팔을 뿌리쳤고 또다시 잡혀 밀쳐지는 과정에 계단 아래로 떨어졌습니다. 일어나서 자리를 피하려하자 또다시 어깨와 팔을 붙잡아 밀치는 등의 행동을 멈추지 않아 112 신고를 하게되었고 형사사건 접수 진행중입니다. 상해진단서도 받은 상태입니다. 추가진단은 기다리는 중이며 회사 사장님께서는 유도질문과 자진퇴사 또한 유도하는 중입니다. 상해에 대한 피해보상과 산재처리를 받기위해 어떻게 해야할까요?

  • 유정훈 변호사님의 답변입니다.

    2026-07-31

    상해죄로 형사절차를 잘 진행해서 이를 토대로 증거 삼아 향후 절차를 진행하는 것이 필요해 보입니다. 

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