만약, 계약직 직원이 교통사고를 당해 영구적인 장해를 갖게 된다면, 일실소득이 정규직 직원에 비해 낮게 산정될까.

회사원이 교통사고를 당한 경우, 일실소득은 피해자가 증명해야 한다. 일반적으로 급여대장과 재직(퇴직)증명서, 근로소득 원천징수부, 취업규칙 등이 포함되는데, 이중 비정기적 격려금과 성과금은 포함되지 않고 계속적·정기적으로 얻을 수 있는 돈만 포함된다.

이 경우 한 판례에서는 현 직장과 계약이 종료되더라도 유사한 직종에서 유사한 월급을 받을 수 있다고 예상하는 것이 합당하다며, 현 직장에서 지급받는 수익으로 기준으로 일실소득을 계산하라고 판시했다.